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        孫飄揚(yáng)卸任恒瑞醫(yī)藥董事長職業(yè)經(jīng)理上臺(tái)前 下一

        來源:常山信息港 發(fā)表時(shí)間:2020-01-16 22:20

          原標(biāo)題:獨(dú)家回應(yīng)!孫飄揚(yáng)卸任恒瑞醫(yī)藥董事長,職業(yè)經(jīng)理人走向臺(tái)前,下一步是?

          來源:E藥經(jīng)理人

          農(nóng)歷新年漸近。恒瑞醫(yī)藥宣布重大人事調(diào)整,企業(yè)掌門人孫飄揚(yáng)卸任董事長一職,仍任董事并出任公司董事會(huì)戰(zhàn)略委員會(huì)主任委員,在總經(jīng)理職務(wù)上履職17年的周云曙就任新一屆董事會(huì)董事長,意味著恒瑞醫(yī)藥多年來打造的職業(yè)經(jīng)理人團(tuán)隊(duì)正式走到臺(tái)前。

          提到恒瑞醫(yī)藥董事長孫飄揚(yáng),醫(yī)藥行業(yè)應(yīng)該無人不知。公開資料顯示,孫飄揚(yáng)1982年從中國藥科大學(xué)畢業(yè)后進(jìn)入連云港制藥廠(恒瑞醫(yī)藥前身)工作,1990年擔(dān)任廠長,恒瑞醫(yī)藥成立后,擔(dān)任董事長至今。在他的帶領(lǐng)下,恒瑞醫(yī)藥實(shí)現(xiàn)持續(xù)快速發(fā)展,從一家蘇北小藥廠發(fā)展成為中國醫(yī)藥創(chuàng)新和國際化的領(lǐng)軍者。2019年恒瑞市值一舉突破4000億元,被稱為中國制藥界的“研發(fā)一哥”、“市值一哥”。

          恒瑞醫(yī)藥的跨越之路,絕對(duì)可以算得上行業(yè)的“奇跡”,而這個(gè)“奇跡”的創(chuàng)造與企業(yè)掌門人孫飄揚(yáng)密不可分。

          恒瑞醫(yī)藥前身連云港市制藥廠是一家作坊式小企業(yè)。孫飄揚(yáng)上任時(shí),經(jīng)營困難。當(dāng)時(shí),孫飄揚(yáng)確立了以抗腫瘤藥和麻醉藥為突破口,爾后,建立了自己的研究所和新藥銷售團(tuán)隊(duì),致力于開發(fā)技術(shù)含量高、附加值高的新藥和特藥,從而逐步從藥品加工到仿制再到仿創(chuàng)的轉(zhuǎn)變。從1997年開始,恒瑞醫(yī)藥便與科研院所聯(lián)合開發(fā)具有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的創(chuàng)新藥。2000年,恒瑞醫(yī)藥在上交所上市,募集的資金主要在上海建立了國際標(biāo)準(zhǔn)的新藥研發(fā)中心,并面向全球吸引了一批高層次的創(chuàng)新人才,恒瑞也由此獨(dú)立踏上了從仿創(chuàng)向創(chuàng)新的轉(zhuǎn)型之路。

          如今,創(chuàng)新已經(jīng)成為恒瑞醫(yī)藥的“名片”。據(jù)公告和數(shù)據(jù)顯示,2018年,恒瑞投入研發(fā)資金26.7億元,占銷售收入的比重達(dá)到15.3%。2019年前三季度,研發(fā)投入更是高達(dá)28.99億元,占銷售額比重達(dá)17.1%,預(yù)計(jì)年內(nèi)研發(fā)投入和占比將再創(chuàng)新高。從公開資料來看,恒瑞擁有4000人的研發(fā)團(tuán)隊(duì),其中碩士、博士2400多人,海外高層次人才200多人,這種規(guī)模在醫(yī)藥行業(yè)內(nèi)也是絕無僅有的。

          2020年新年伊始,恒瑞公告了1.1類創(chuàng)新藥注射用甲苯磺酸瑞馬唑侖獲批上市。截至目前,恒瑞醫(yī)藥已有6個(gè)創(chuàng)新藥上市銷售,另有一批創(chuàng)新藥處在臨床開發(fā)階段,基本形成了每年都有創(chuàng)新藥申請(qǐng)臨床,每1-2年就有創(chuàng)新藥上市的良性發(fā)展態(tài)勢,并有十多個(gè)創(chuàng)新藥在美國、歐洲、澳大利亞開展臨床研究。2019年,恒瑞醫(yī)藥入選全球制藥企業(yè)TOP50榜單。

          在外界看來,孫飄揚(yáng)給人的印象非常低調(diào),很少接受媒體采訪。據(jù)恒瑞醫(yī)藥高管回憶,當(dāng)年和孫飄揚(yáng)一起上北京跑項(xiàng)目,買過站票乘綠皮車,住過潮濕陰暗的地下室。孫飄揚(yáng)是專業(yè)學(xué)藥學(xué)出身,當(dāng)年出差公文包里大部分裝的都是藥物研發(fā)專利資料,數(shù)十年如一日。

          回過頭來看恒瑞醫(yī)藥的發(fā)展歷程,既是一條華麗的蛻變之路,也是一條艱辛的創(chuàng)業(yè)之路。正是由于孫飄揚(yáng)超前的戰(zhàn)略眼光,在企業(yè)發(fā)展的每一個(gè)關(guān)鍵時(shí)刻,走對(duì)了“賽道”,加上專業(yè)的技術(shù)水平,善于團(tuán)結(jié)和引領(lǐng)團(tuán)隊(duì),通過艱苦奮斗,孜孜不倦的追求,從而帶領(lǐng)恒瑞醫(yī)藥走出了一條獨(dú)具特色的跨越之路。

          圖:孫飄揚(yáng)參加第十一屆“聲音·責(zé)任”醫(yī)藥界全國人大代表政協(xié)委員座談會(huì)并發(fā)言

          01 角色轉(zhuǎn)變水到渠成,職業(yè)經(jīng)理人團(tuán)隊(duì)經(jīng)多年打造 

          新一屆董事會(huì)換屆后,卸任董事長職務(wù)的孫飄揚(yáng),仍然為公司董事,并擔(dān)任董事會(huì)戰(zhàn)略委員會(huì)主任委員。據(jù)了解,孫飄揚(yáng)擔(dān)任恒瑞集團(tuán)董事會(huì)主席一職并沒有變化,恒瑞集團(tuán)是恒瑞醫(yī)藥的第一大股東,孫飄揚(yáng)仍然是恒瑞醫(yī)藥的實(shí)際控制人。

          據(jù)恒瑞醫(yī)藥內(nèi)部人士透露:“這只是公司一次正常的人事變動(dòng)。通過調(diào)整,孫飄揚(yáng)將把更多的時(shí)間和精力投入到公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃、領(lǐng)軍人才團(tuán)隊(duì)建設(shè)以及打造職業(yè)經(jīng)理人的長效治理機(jī)制等方面,而企業(yè)的具體經(jīng)營交給職業(yè)經(jīng)理人團(tuán)隊(duì),這一轉(zhuǎn)變孫飄揚(yáng)早就開始謀劃和布局了,根本出發(fā)點(diǎn)就是為了使企業(yè)永葆活力,打造百年恒瑞”。

          企業(yè)和人一樣需要新陳代謝,對(duì)于中國的民族企業(yè),如何做好企業(yè)傳承,讓企業(yè)基業(yè)長青?不同的企業(yè)會(huì)根據(jù)自身的實(shí)際情況選擇不同的路徑。早在多年前,孫飄揚(yáng)就給出了答案,并作了超前謀劃。其本人也曾多次表示,恒瑞醫(yī)藥的運(yùn)營將選擇職業(yè)經(jīng)理人的模式。

          在外人看來,接替孫飄揚(yáng)上任的周云曙,一直披著一層神秘的面紗。據(jù)恒瑞醫(yī)藥公告,周云曙,高級(jí)工程師、博士。1995 年畢業(yè)于中國藥科大學(xué),1995 年至今在江蘇恒瑞醫(yī)藥股份有限公司工作,歷任發(fā)展部副部長、副總經(jīng)理、總經(jīng)理、董事。

          可以看出,這個(gè)從1995年進(jìn)入恒瑞醫(yī)藥的“老恒瑞人”,和恒瑞大部分高管一樣,也是從大學(xué)畢業(yè)就加入恒瑞醫(yī)藥,伴隨企業(yè)一起成長,參與和見證了恒瑞醫(yī)藥一步步的蛻變。

          據(jù)了解,周云曙2003年至今一直擔(dān)任恒瑞醫(yī)藥總經(jīng)理一職,歷時(shí)17年,先后分管過研發(fā)、人力資源、企業(yè)運(yùn)營等業(yè)務(wù),并于2014年開始主抓銷售工作,而這期間,恒瑞醫(yī)藥的銷售業(yè)績實(shí)現(xiàn)了穩(wěn)步提升。

          從周云曙的履歷來看,顯而易見,孫飄揚(yáng)早在多年前就為自己的角色轉(zhuǎn)變做好了謀劃和準(zhǔn)備,而這種超前謀劃也表現(xiàn)在恒瑞醫(yī)藥整個(gè)職業(yè)經(jīng)理人團(tuán)隊(duì)。

          目前負(fù)責(zé)恒瑞醫(yī)藥創(chuàng)新藥研發(fā)的副總經(jīng)理張連山,2010年歸國后加入恒瑞醫(yī)藥畢業(yè)于德國蒂賓根大學(xué)有機(jī)化學(xué)專業(yè),獲博士學(xué)位,此前其在美國某知名藥企擔(dān)任首席研究科學(xué)家等職務(wù)。負(fù)責(zé)恒瑞醫(yī)藥國際業(yè)務(wù)的副總經(jīng)理沈亞平,畢業(yè)于加拿大渥太華大學(xué),獲博士學(xué)位,曾加拿大、美國多家跨國藥企擔(dān)任主要負(fù)責(zé)人,2012年加入恒瑞醫(yī)藥。新任命的副總經(jīng)理張?jiān)录t,曾多年在知名跨國藥企負(fù)責(zé)人力資源管理工作,此次加盟恒瑞必定是發(fā)揮專長,主管人資,這應(yīng)該是恒瑞努力接軌國際的又一布局。

          據(jù)了解,此次董事會(huì)換屆后,除了董事長和總經(jīng)理,恒瑞醫(yī)藥高管團(tuán)隊(duì)的人員和分工并沒有太大變化,仍然是各司其職。多年以來,恒瑞醫(yī)藥的高管團(tuán)隊(duì)給外界的印象就非常穩(wěn)定。除了伴隨企業(yè)一起成長的高管,恒瑞醫(yī)藥也不斷引進(jìn)具有在跨國藥企豐富工作經(jīng)驗(yàn)的專業(yè)人才,打造國際化的領(lǐng)軍人才團(tuán)隊(duì),為企業(yè)創(chuàng)新和國際化謀篇布局。

          綜合來看,孫飄揚(yáng)的超前謀劃,不僅體現(xiàn)在企業(yè)走什么樣的路,更體現(xiàn)在用什么樣的人。此次其卸任董事長,實(shí)現(xiàn)角色轉(zhuǎn)變,讓多年打造的職業(yè)經(jīng)理人團(tuán)隊(duì)走到臺(tái)前,無論對(duì)孫飄揚(yáng)個(gè)人還是企業(yè)來說,不過是水到渠成、自然而然的事情罷了。

          02 關(guān)于未來:朝著既定的戰(zhàn)略方向前進(jìn)

          據(jù)恒瑞醫(yī)藥公告,多年來公司的發(fā)展主要堅(jiān)持兩大戰(zhàn)略,即“科技創(chuàng)新”和“國際化”,致力于打造“中國人的專利制藥企業(yè)”。從戰(zhàn)略實(shí)施來看,恒瑞醫(yī)藥近年來“兩大戰(zhàn)略”穩(wěn)步推進(jìn),在創(chuàng)新和國際化方面亮點(diǎn)頻頻。

          在創(chuàng)新方面,企業(yè)創(chuàng)新的投入持續(xù)加大,研發(fā)投入占比已經(jīng)逐步接近跨國制藥企業(yè),研發(fā)人才隊(duì)伍的數(shù)量和水平不斷提升,為創(chuàng)新提供良好的支撐和智力支持。2018年恒瑞醫(yī)藥在美國波士頓成立研發(fā)中心,專門從事生物創(chuàng)新藥研發(fā),進(jìn)一步完善全球創(chuàng)新體系。隨著近年來創(chuàng)新藥轉(zhuǎn)化速度加快,創(chuàng)新藥占公司銷售的比例逐年提升,未來有望成為企業(yè)發(fā)展的新動(dòng)能。

          在國際化方面,仿制藥國際化不斷取得新進(jìn)展,2019年公司又有3個(gè)注射劑、1個(gè)片劑分別通過歐美日質(zhì)量認(rèn)證獲準(zhǔn)在相關(guān)國家市場上市銷售,推動(dòng)高端制劑進(jìn)一步進(jìn)軍海外市場。創(chuàng)新藥國際化扎實(shí)推進(jìn),目前恒瑞醫(yī)藥有十多個(gè)創(chuàng)新藥獲批在海外臨床,2019年,創(chuàng)新藥卡瑞利珠單抗聯(lián)合甲磺酸阿帕替尼一線治療晚期肝細(xì)胞癌III期臨床研究已在美國、歐洲和中國等14個(gè)國家和地區(qū)、123家中心同步開展。

          “兩個(gè)戰(zhàn)略”的提前布局,穩(wěn)步實(shí)施,為恒瑞醫(yī)藥應(yīng)對(duì)當(dāng)前行業(yè)變革與激烈競爭奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。據(jù)內(nèi)部人士透露:“孫飄揚(yáng)卸任董事長后,仍然擔(dān)任董事會(huì)戰(zhàn)略委員會(huì)主任委員,而恒瑞醫(yī)藥目前的戰(zhàn)略和企業(yè)文化都是孫飄揚(yáng)帶領(lǐng)恒瑞醫(yī)藥歷經(jīng)多年拼搏形成的,不會(huì)出現(xiàn)變化,即使有變化,也是加大在創(chuàng)新和國際化方面的投入,推動(dòng)恒瑞加速轉(zhuǎn)型升級(jí),實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品從仿制向創(chuàng)新轉(zhuǎn)變,市場從國內(nèi)向國際跨越”。

          生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)是全球最具發(fā)展前景的高科技產(chǎn)業(yè)之一。從全球來看,醫(yī)藥技術(shù)發(fā)展仍然呈現(xiàn)井噴之勢,革命性的藥物和治療手段不斷涌現(xiàn),隨著生物技術(shù)、基因治療等進(jìn)一步發(fā)展,未來生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)的變革將超乎想象。從國內(nèi)看來,醫(yī)藥政策改革的“組合拳”輪番打出,行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)全面接軌國際,市場進(jìn)一步開放,競爭的激烈和殘酷程度超過以往的任何時(shí)候。創(chuàng)新和“走出去”,是應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)、搶抓機(jī)遇的必然選擇。作為中國創(chuàng)新型企業(yè)的代表,恒瑞醫(yī)藥已處在“風(fēng)口”之上。

          業(yè)界人士分析,孫飄揚(yáng)卸任董事長后將集中精力發(fā)揮戰(zhàn)略引領(lǐng)作用以及完善職業(yè)經(jīng)理人治理機(jī)制,為恒瑞的長遠(yuǎn)發(fā)展在體制和機(jī)制上多下功夫。職業(yè)經(jīng)理人團(tuán)隊(duì)走到前臺(tái)后,也將更堅(jiān)定落實(shí)恒瑞“兩個(gè)戰(zhàn)略”,助推企業(yè)獲得強(qiáng)大的創(chuàng)新能力、高效的執(zhí)行能力以及可持續(xù)發(fā)展的變革能力,從而讓恒瑞醫(yī)藥更好的搶抓全球醫(yī)藥技術(shù)革命帶來的機(jī)遇,應(yīng)對(duì)政策和市場環(huán)境變化帶來的挑戰(zhàn),促進(jìn)公司向著更高、更遠(yuǎn)的方向前進(jìn)。

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