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	          996是35現(xiàn)象的罪惡之源，快手工作模式將置大小周
	        
        
	     	
        
              
來源：常山信息港 發(fā)表時(shí)間：2020-12-31 18:03

             
        
	        
	        
        
			
			
        
			
			
        
              
 
        
	    作為HR,我對于互聯(lián)網(wǎng)吹起的這股加班狂熱是很有點(diǎn)焦慮的，這樣的工作時(shí)間，基本剝奪了生活和其他可能，實(shí)際上也不可能讓員工長期維持高效產(chǎn)出的狀態(tài)。
        

        
	
        

        
	    那么，接下來，必然會(huì)有種種讓人不愉快的或打雞血，或卸磨殺驢的舉措出來，而HR就是這些事的背鍋俠。
        

        
	 
        

        
	    很多互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的招聘啟事上直接寫著：公司團(tuán)隊(duì)平均年齡三十以下。剛畢業(yè)的小年輕可能覺得年輕人多不挺好啊，跟在學(xué)校一樣。
        

        
	 
        

        
	    但你細(xì)品品：一個(gè)大學(xué)本科應(yīng)屆生至少22歲吧，假設(shè)他們畢業(yè)就進(jìn)入這些公司，那么，他們最多能在這個(gè)企業(yè)里拿幾年工資？換言之，這樣的企業(yè)不留人。
        

        
	 
        

        
	    另外一方面，作為打工人的一員，設(shè)想這股風(fēng)潮繼續(xù)蔓延下去，35歲之后，無法996，無法犧牲家庭和生活的我們，還有出路嗎？不能更焦慮。
        

        
	 
        

        
	    再從人力資源專業(yè)角度上分析下，996和大小周真的對企業(yè)來說就是好的嗎？恐怕隱患早就埋得深深的了。
        

        
	 
        

        
	    當(dāng)所有的員工都懷著只是短期的打幾年工的心態(tài)，懷著犧牲身體和生活賺快錢的心態(tài)來工作，大家的目標(biāo)必然傾向于短期見效的，誰來考慮并執(zhí)行長遠(yuǎn)和可持續(xù)策略，老板們？
        

        
	 
        

        
	    快手宣布加入大小周，下一個(gè)跟進(jìn)的是誰？
        

        
	 
        

        
	    12月29日，快手人力負(fù)責(zé)人劉峰宣布：快手將于2021年1月10日開始，全員開啟大小周工作模式。
        

        
	 
        

        
	    他的解釋是：西方周日是一周的開始，很多團(tuán)隊(duì)周一開例會(huì)，在周日的時(shí)候，員工就開始自發(fā)準(zhǔn)備周報(bào)和例會(huì)上需要用到的內(nèi)容。
        

        
	 
        

        
	    真是可嘆又可笑。為了不讓你們在周日為周一做準(zhǔn)備，那我們就從周六開始吧？多體貼！
        

        
	 
        

        
	    不管快手管理層理由是否站得住腳，他們反正是通知旗下員工必須接受，而為了平穩(wěn)過渡，他們提出給加班費(fèi)。相信還是有很多快手員工對此是欣然接受的。
        

        
	 
        

        
	    快手不是第一家放棄雙休工作制的，相信也不是最后一家，一年365天，一天24小時(shí)，留給打工人的時(shí)間還有多少？
        

        
	 
        

        
	    生命最大的尊嚴(yán)莫過于擁有選擇的權(quán)利
        

        
	 
        

        
	    很多人包括快手自身員工認(rèn)為：每月多5000元，足夠買下這多出的兩個(gè)休息日。
        

        
	 
        

        
	    之前看到一個(gè)問卷調(diào)查，大部分90后，00后認(rèn)為996是可以接受的。大家的期望和設(shè)想都是燃燒青春賺夠錢，在40歲前退休。
        

        
	 
        

        
	    這樣的想法當(dāng)然有道理也有很大的受眾，我祝他們都能在身體被拖垮前如愿。
        

        
	 
        

        
	    但是社會(huì)需要給那些選擇生活和家庭的人，也留有選擇余地。而不是被挾裹著，不得不內(nèi)卷。
        

        
	 
        

        
	    順便科普下目前我了解到的互聯(lián)網(wǎng)部分企業(yè)工作制，如有錯(cuò)漏歡迎指正：
        

        
	 
        

        
	    開頭說到的小調(diào)查，結(jié)果是這樣的：接受調(diào)查的25家不同行業(yè)的公司里，70%以上實(shí)行雙休制。
        

        
	 
        

        
	    從這個(gè)結(jié)果來看，對生活有要求的人，還是可以堅(jiān)持自己的選擇，不作妥協(xié)。
        



			
        
			

		  	
        
			
					 




        
            
        

			    
				    
					
		
			  
        
			
        

			
        
				
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